Los aprendices cumplieron con las actividades de inducción y se disponen a iniciar su formación en competencias específicas, básicas y transversales de sus programas de formación
Con diferentes actividades, talleres, conferencias y encuentro de familias, 380 aprendices, de 14 programas (11 diurnos y 3 nocturnos), ingresaron a formación en el proceso correspondiente a la II Oferta de 2016. Vale destacar el encuentro de los aprendices con la subdirectora del centro, ingeniera Claudia Celina Marín Ariza y la presentación del reglamento del aprendiz por parte del equipo de Bienestar.
Las actividades se programaron en las instalaciones del CIMI y algunas tuvieron lugar en el auditorio Enrique Low Murtra de la Regional Sena Santander
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