33 iniciativas empresariales que se originaron a través de la estrategia Aprendizaje por Proyectos serán presentadas el próximo lunes 22 de noviembre a las 3 p.m. en el Taller de Oficios de Barichara / Santander.
Los autores de estas iniciativas son aprendices Sena que se forman como técnicos en diferentes áreas del conocimiento, mediante el programa de Ampliación de Cobertura que “tiene como objetivo atender mediante alianzas con instituciones educativas de carácter público o privado, la formación de un mayor número de colombianos permitiendo equidad en el acceso, a formación de calidad y eficiencia en el uso de los recursos destinados al aprendizaje; mediante la utilización de la capacidad instalada con que cuentan los entes educativos y la cofinanciación de proyectos de formación profesional.”
Los jóvenes entre 15 y 30 años pertenecientes al Sisbén 1 y 2, de estratos 1,2 y 3, hacen parte del público objetivo de este programa.
El Sena a través de su Regional en el departamento de Santander y el Taller de Oficios de Barichara firmaron en enero de 2010, el convenio 001 con el objeto de formar a 321 personas, ubicadas en ese municipio para recibir aprendizaje a nivel técnico, en temas de atención integral a la primera infancia, armado de piezas de joyería, cocina, elaboración de objetos artesanales, panadería, sistemas, patronista escalador en confección industrial y servicios de alojamiento.
“El valor total de la alianza es de $648.089.463, de los cuales el Sena aporto $453.662.624 millones representados en materiales de formación, instructores y gestión académica, en contraprestación el Taller de oficios colocó en especie la suma correspondiente a $194.426.839 que equivale a infraestructura, dotación y apoyo administrativo a la gestión del convenio.” Señalo David Hernando Suárez Gutiérrez. Director Sena Regional Santander.
Por primera vez, la Provincia Guanentina participa en el Programa de Ampliación de Cobertura, el cual busca como todos los servicios del SENA, acompañar la política Social del Estado.
“Es grato para el SENA, ver como en la provincia santandereana se gestan iniciativas empresariales con componente innovador y se aprovechan los programas de formación gratuitos que imparte la institución, con un fin específico contribuir al desarrollo, productividad y competitividad del departamento” concluyó David Hernando Suárez Gutiérrez, Director Regional del Sena en Santander.
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